Кгб поу кск

О материальной поддержке студентов

Подробности

Просмотров: 2982

• Постановление Правительства Хабаровского края №  354-пр от 26 сентября 2014 г. «О  материальной поддержке  студентов, обучающихся за счет бюджетных ассигнований краевого бюджета в краевых государственных профессиональных образовательных организациях».
• Приложение к Постановлению Правительства Хабаровского края №  354-пр от 26 сентября 2014 г. «О  материальной поддержке  студентов, обучающихся за счет бюджетных ассигнований краевого бюджета в краевых государственных профессиональных образовательных организациях».

Материальная поддержка предоставляется студенту,  предоставившему в образовательную организацию справку краевого государственного казенного учреждения центра социальной поддержки населения по месту жительства, которые расположены в г. Комсомольске:

Центральный округ – пр. Ленина, 25

Ленинский округ — ул. Калинина,6

Комсомольский район — ул. Сидоренко, 28

  Какие  документы необходимо предоставить  в  Центр социальной поддержки населения по месту жительства для получения справки:

1. справка с места жительства (о составе семьи) – в паспортном столе ЖЭУ (форма № 519);

2. справка о доходах всех членов семьи  за  последние 3 месяца;

3. учащимся – справку с места учебы;

4. справка из бухгалтерии колледжа;

5. иметь при себе паспорт.

  Справка действительна в течение одного года. Материальная  поддержка студенту оказывается ежемесячно.

  При наличии задолженности по результатам промежуточной аттестации выплата материальной поддержки студентам приостанавливается и возобновляется после ликвидации задолженности с момента приостановления выплаты.

 Студентам, получающим государственную социальную стипендию, материальная поддержка не предоставляется.

Компания «МТС» приглашает на работу

Агент по продажам

Функции: 

1. Выполнение индивидуального плана продаж (совершает поквартирный обход домов); 2. Информирование клиентов о текущих акциях и спец. предложениях; 3. Сбор информации о стоимости услуг конкурентов;

Нам нужны:

• Рассматриваем студентов, выпускников ВУЗ-ов, техникумов, колледжей и др.учебных заведений). Кандидаты, прошедшие службу в Вооруженных силах РФ (после армии).
• Рассматриваем кандидатов без опыта работы;
• Коммуникабельность, нацеленность на достижение результата, инициативность, умение работать в команде, ответственность, обучаемость;

 Условия, предоставляемые агенту: 

• Достойный уровень дохода от 10 000 рублей (вознаграждение за продажи услуг, возможность подработки и доп. заработка). Успешные агенты получают вознаграждение в размере 65 000 р./мес.;
• Гибкий режим занятости (4 часа в день – в основном в вечернее время);
• Оформление по договору возмездного оказания услуг;
• Бесплатное обучение в компании;
• Программа стажировок;
• Работа в команде профессионалов, которые готовы поделиться опытом;
• Перспектива роста и развития в компании «МТС».

 Обращаться по телефону: 8-914-370-81-44

Документы

Подробности

Создано 15.06.2015 16:47

Просмотров: 2998

• Устав образовательной организации
• Изменения в устав
• Лицензия на осуществление образовательной деятельности
• Выписка из реестра лицензий по состоянию на: 09:18 «16» апреля 2021г.
• Свидетельство о государственной аккредитации (с приложением)
• Свидетельство о профессионально-общественной аккредитации ОПОП 38.02.01
• Свидетельство о профессионально-общественной аккредитации ОПОП 08.02.01
• Правила приема граждан в краевое государственное бюджетное профессиональное  образовательное учреждение  «Комсомольский-на-Амуре строительный колледж» на обучение по программам среднего профессионального образования на 2021-2022 учебный год
• Режим занятий обучающихся
• Формы, периодичность и порядок текущего контроля успеваемости и промежуточной аттестации обучающихся
• Порядок и основания перевода, отчисления и восстановления обучающихся
• Порядок оформления возникновения, приостановления и прекращения отношений между образовательной организацией и обучающимися и (или) родителями (законными представителями) несовершеннолетних обучающихся

• План финансово-хозяйственной деятельности на 2020 год
• План финансово-хозяйственной деятельности образовательной организации, утвержденный в установленном законодательством Российской Федерации порядке на 2019 год

 **С информацией о финансово-хозяйственной деятельности колледжа вы можете ознакомиться перейдя по ссылкам:

 Плановые показатели деятельности ССЫЛКА

 Плановые показатели деятельности ССЫЛКА

 План финансово-хозяйственной деятельности ССЫЛКА

Документы о порядке оказания платных образовательных услуг:

• Образец договора на оказание платных образовательных услуг
• Образец договора «Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям)»
• Положение о порядке оказания платных образовательных услуг в колледже
• Положение о платных образовательных услугах

Отчеты об исполнении предписаний органов, осуществляющих государственный контроль (надзор) в сфере образования 

 Свидетельство о постановке на государственный учет объекта, оказывающего негативное воздействие на окружающую среду №BF5E0UO1 от 2017-06-07 

 Федеральная служба по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека санитарно — эпидемиологическое заключение№ 27.99.21.000.Е.00279.06.17 от 06.06.2017 года 

К юбилею колледжа. История строительного отделения

СТРОИТЕЛЬНОЕ ОТДЕЛЕНИЕ

  История строительного отделения, как и Комсомольского–на-Амуре строительного техникума, начинается с 1944г.  Первый выпуск квалифицированных кадров по специальностям «Промышленное и гражданское строительство», «Производство строительных материалов и деталей» состоялся 9 ноября 1948 года.

       За 75 лет преподавателями отделения накоплен колоссальный методический, организационный, профессиональный и практический опыт в подготовке специалистов для строительной отрасли. Большая заслуга в этом ветеранов-преподавателей строительного отделения.

   Высококвалифицированным преподавателям за такой длительный период удалось сохранить и развить высокопрофессиональную школу обучения техников-строителей, которые сегодня успешно работают на предприятиях города, края, региона.

     Отделение динамично развивается и реагирует на современные потребности экономики и производства. В настоящее время на отделении ведется подготовка кадров по специальностям «Строительство и эксплуатация зданий и сооружений», «Управление, эксплуатация и обслуживание многоквартирного дома», «Водоснабжение и водоотведение», «Монтаж и эксплуатация внутренних сантехнических устройств и вентиляций». В связи с объединением с экономическим отделением добавилась подготовка по специальностям «Экономика и бухгалтерский учёт», «Программирование в компьютерных системах» «Информационные системы и программирование». А с 2019 г. осуществляется обучение по профессии «Мастер сухого строительства».

   Студенты отделения ежегодно принимают участие и завоёвывают призовые места в конкурсах, олимпиадах, спортивных мероприятиях различного уровня. Показывают качественные знания и умения на профессиональных олимпиадах. Педагоги и обучающиеся участвуют во всемирном движении World Skills и других конкурсах профессионального мастерства.

  Студенты отделения за отличную учёбу и активную жизненную позицию награждаются премией Губернатора Хабаровского края им.Муравьёва-Амурского, стипендией администрации г.Комсомольска-на-Амуре.

    Качественная, профессиональная подготовка и высокие результаты студентов в настоящее время достигаются благодаря многолетнему терпеливому, квалифицированному труду преподавателей отделения: Наводкиной Е.В., Шекера А.В., Тимохиной О.В., Белослуцевой А.А., Сачковой М.В., Зайченко Е.С., Панковой В.В., Бойко К.У., Канунниковой Р.Р., Каракулиной О.В., Симоненко И.Г. и другими.

   Результаты работы и подготовки профессиональных кадров высоко оценены  и подтверждены сертификатами независимых общественных аккредитационных комиссий на уровне РФ.

Социальная поддержка студентов

Подробности

Просмотров: 3279

В соответствии со статьями  34. п. 2, 35  Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации» и положениями КГБ ПОУ «Комсомольский–на–Амуре строительный колледж» обучающимся предоставляются следующие меры социальной поддержки и стимулирования:

полное государственное обеспечение, в том числе обеспечение одеждой, обувью, жестким и мягким инвентарем, в случаях и в порядке, которые установлены федеральными законами, законами субъектов Российской Федерации (см. положение «О размере, условиях и порядке предоставления дополнительных гарантий права на образование детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, а также лицам из их числа»);

обеспечение питанием в случаях и в порядке, которые установлены федеральными законами, законами субъектов Российской Федерации (см. положение «О размере, условиях и порядке предоставления дополнительных гарантий права на образование детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, а также лицам из их числа»);

обеспечение местами в интернатах, а также предоставление в соответствии с настоящим Федеральным законом и жилищным законодательством жилых помещений в общежитиях; (см. положение «О студенческом общежитии»);

транспортное обеспечение в соответствии со статьей 40 настоящего Федерального закона (см. положение «О размере, условиях и порядке предоставления дополнительных гарантий права на образование детям-сиротам и детям, оставшимся без попечения родителей, а также лицам из их числа»);

получение стипендий, материальной помощи и других денежных выплат, предусмотренных законодательством РФ и Хабаровского края;

предоставление в установленном в соответствии с настоящим Федеральным законом и законодательством Российской Федерации порядке образовательного кредита;

иные меры социальной поддержки, предусмотренные нормативными правовыми актами Российской Федерации и нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, правовыми актами органов местного самоуправления, локальными колледжа.

Первый директор техникума

Историю творят люди. Первый директор техникума — Е.М. Цыгельнюк. На долю Елены Михайловны  выпала трудная роль по созданию учебной базы и педагогического коллектива, с которой она успешно справилась.

Значительное развитие техникум получил в 60-70-е годы под руководством Александра Петровича Новоселова, способного и энергичного руководителя. В те годы были построены новый учебный корпус на 800 учебных мест и  учебно-производственные мастерские, гараж-профилакторий для  строительных, дорожных машин, созданы и укомплектованы оборудованием учебные кабинеты, лаборатории, мастерские. В эти годы было положено начало многим замечательным традициям, которые живы до сегодняшнего дня. Это работа предметных цикловых комиссий, планирование учебно-воспитательной работы, организация праздников. Большое место в жизни и студентов, и преподавателей занимали студенческие строительные и сельскохозяйственные отряды. Те, кто прошел школу студенческих отрядов, приобрели бесценный опыт руководства коллективами.

Справочно-игровой сервис «SkillCity»

«Справочно-игровой сервис «SkillCity» – социальный проект по профориентации в цифровом мире и киберсоциализации детей, подростков и молодежи.

В 2020 году компания ПАО «МегаФон» совместно с фондом «Форотех» построили город в цифровом пространстве. В городе расположены офисы реальных компаний, в каждом офисе открыто несколько должностей, на каждую из которых ребенок может устроиться на работу, узнать о специальности, о том, какие навыки нужны, и о том, где можно эти навыки начать получать уже сейчас. А приятный бонус работы на каждой должности – зарплата в игровой валюте, которую можно обменять на реальные призы.

По результатам опроса детей и педагогов в 2020 году, была выявлена потребность у пользователей получить информацию не только о современных digital-профессиях и навыках, но и о том, в каких учебных заведениях они могут получить образование по данному направлению. В 2021 году в виртуальном городе откроется «Университетский городок», в котором будет представлено более 30 вузов.

Сайт проекта: https://skillcity.ru.

Структура и органы управления образовательной организацией

Подробности

Создано 16.11.2012 08:38

Просмотров: 4127

Управление колледжем осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и Уставом колледжа на основе сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

Непосредственное управление, текущее руководство деятельностью колледжа осуществляет директор, назначаемый Учредителем.

Директор колледжа является единоличным исполнительным органом колледжа и несет ответственность за руководство образовательной, научной, воспитательной работой и организационно-хозяйственной деятельностью колледжа.

ПОЛОЖЕНИЯ О КОЛЛЕГИАЛЬНЫХ СТРУКТУРАХ УПРАВЛЕНИЯ КОЛЛЕДЖА:

Коллегиальными органами управления колледжем являются: Педагогический совет, Совет колледжа, Попечительский совет, Общее собрание работников и представителей обучающихся, Положение о совете по качеству.

• Положение о педагогическом совете
• Положение о малом педагогическом совете
• Положение о совете колледжа
• Положение о попечительском совете
• Положение об общем собрании работников   и представителей обучающихся
• Положение о совете родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся колледжа
• Положение о совете по качеству

СТРУКТУРНЫЕ ПОДРАЗДЕЛЕНИЯ КОЛЛЕДЖА:

• Положение об административно-хозяйственной работе
• Положение об отделе кадров
• Положение о гаражах и профилактории для строительных машин
• Положение о научно — методическом совете 
• Положение о совете содействия трудоустройству выпускников
• Положение о методическом объединении классных руководителей учебных групп
• Положение о музее истории и развития колледжа
• Положение о службе социально-психологической поддержки образовательного процесса
• Положение о дневном отделении
• Положение о заочном отделении
• Положение о библиотеке
• Положение о предметной (цикловой) комиссии
• Положение об учебно-производственных мастерских
• Положение о методической службе колледжа 
• Положение о компьютерном центре
• Положение о совете по профилактике правонарушений в студенческой среде 
• Положение о студенческом совете
• Положение о совете общежития                        

В состав КГБ ПОУ «Комсомольский-на-Амуре строительный колледж» входят 3 отделения (2 дневных: Механическое отделение и Строительное отделение, Заочное отделение), 8 предметно-цикловых комиссий.

Механическое отделение (пр. Ленина 20, каб. 207, 54-44-27)

  Заведующая отделением Савинкина Любовь Николаевна

  Секретарь отделения Кальницкая Анна Сергеевна

  Программы подготовки специалистов среднего звена (специальности)

  23.02.03 Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта

  23.02.04 Техническая эксплуатация подъемно-транспортных, строительных, дорожных машин и оборудования (по отраслям)

  23.02.07 Техническое обслуживание и ремонт двигателей, систем и агрегатов автомобилей 

  08.02.05 Строительство и эксплуатация автомобильных дорог и аэродромов

  Программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих  (профессии)

  23.01.08 Слесарь по ремонту строительных машин

Строительное отделение (ул. Севастопольская 51, каб. 212, 54-79-57)

  Заведующая отделением Тимохина Ольга Владимировна

  Секретарь отделения Рубашова Ирина Анатольевна

  Программы подготовки специалистов среднего звена (специальности)

  08.02.01  Строительство и эксплуатация зданий и сооружений

  08.02.04 Водоснабжение и водоотведение 

  08.02.11 Управление, обслуживание и эксплуатация многоквартирного дома

  09.02.03  Программирование в компьютерных системах

  09.02.07  Информационные системы и программирование

  38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет в строительстве (углубленная подготовка)

  Программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих  (профессии)

  08.01.06 Мастер сухого строительства

  09.01.01 Наладчик аппаратного и программного обеспечения

  38.01.03 Контролер банка

Отделение заочного обучения (ул. Севастопольская 51, каб. 205, 54-41-90)

  Секретарь отделения Мозговенко Анна Александровна

  Программы подготовки специалистов среднего звена (специальности)

  23.02.03 Техническое обслуживание и ремонт автомобильного транспорта

  23.02.07 Техническое обслуживание и ремонт двигателей, систем и агрегатов автомобилей 

  08.02.01 Строительство и эксплуатация зданий и сооружений

  08.02.11 Управление, обслуживание и эксплуатация многоквартирного дома

  08.02.07 Монтаж и эксплуатация внутренних сантехнических устройств, кондиционирования воздуха и вентиляции

  38.02.01 Экономика и бухгалтерский учет (по отраслям) ( базовая подготовка)

Информация о вакансиях на предприятиях строительной отрасли

Перечень вакансий на 26.04.2021

по данным сайта https://trudvsem.ru/