Контрагент ооо «ту угмк»

Преподаватели

Среди педагогов университета – опытные практики, добившиеся успеха в своей профессиональной области. В 2014 году ТУ стал победителем конкурса от Министерства энергетики РФ в номинации «Лучший экспертно-педагогический коллектив». Остановимся на некоторых ведущих преподавателях вуза.

Ф. И. О. Достижения
Двинин Андрей Николаевич Эксперт-практик по разработке стратегий для предприятий. Подготовил свыше 40 проектов для крупных холдингов и компаний, консультирует более 13 лет
Габова Ирина Яковлевна Преподаватель «ТЮФ Академии», эксперт ГОСТ в области систем экологического менеджмента, ведущий аудитор IRCA
Головина Светлана Юрьевна Доктор юридических наук, специализируется на вопросах трудового права, автор около 100 публикаций, в т.ч. комментариев к Трудовому кодексу, учебников, монографий
Батина Ирина Николаевна Кандидат экономических наук, педагог ВЭШ, консультант по корпоративным финансам и инвестициям, имеет опыт составления инвестиционных проектов в реальном секторе
Самохина Елена Леонидовна Магистр права, заместитель директора ООО «Новый аудит Групп», специалист по бухучету и налоговому законодательству
Габдуллина Роза Александровна Профессор УрГЭУ, кандидат экономических наук, эксперт по вопросам логистики. Возглавляет филиал ООО «Сименс» в УрФО

Новое в Blackboard Learn v 9.0

Blackboard Learn — версия 9.0 (SP10), ранее известная под именем Blackboard Academic Suite, разработана в сотрудничестве с преподавателями из разных стран для решения общей для них непростой задачи – организации процесса обучения для все более разнотипных групп учащихся как в условиях аудиторных, так и неаудиторных занятий. Эта версия программы представляет целый ряд эффективных средств для решения этой задачи — от средств социального обучения до инноваций Web 2.0, а также интегрированные компоненты, позволяющие учебным заведениям производить более качественную оценку отдельных лиц, групп, программ и школ.

Панели системы Blackboard Learn из браузера

Выпуск конкретной версии значительно повышает открытость и гибкость платформы Blackboard, позволяя учебным заведениям так или иначе усиливать заложенные в программу возможности или же использовать ее в качестве расширяемой базы для дополнительных технологий, которые им необходимы для поддержки своего собственного подхода к обучению.

Открытость версии 9 повышена за счет включения в нее элементов, обеспечивающих интеграцию систем с открытым исходным кодом и программ, созданных любителями – включая системы управления курсами обучения Sakai и Moodle, доступ к которым не требует отдельной регистрации, а обеспечивается единым входом в рамках платформы Blackboard. Средства интеграции для Sakai и Moodle, разработанные при сотрудничестве с Сиракьюсским университетом и Университетом штата Айовы, выпущены с открытым исходным кодом и объединяют более 150 бесплатных или открытых блоков Blackboard Building Blocks, доступных в настоящее время пользователям Blackboard.

Отличительными особенностями версии являются возможность работы с Web 2.0, а также возможности социального обучения, включая блоги, дневники и улучшенные средства групповой работы; электронные доски объявлений, публикующие злободневную информацию и оповещения; кроме того, имеется полностью переработанный, настраиваемый пользовательский интерфейс Web 2.0. Данная версия является самой доступной из всех когда-либо выпущенных Blackboard и включает новые функции для облегчения клавиатурного управления, а также отличается стандартизированным исполнением, обеспечивающим простоту использования вспомогательных технологий, таких как экранные считыватели. Данный выпуск включает также популярные, эксклюзивные Web-сервисы компании Blackboard:

программа SafeAssign предотвращает плагиат, давая возможность преподавателям донести до студентов важность академической порядочности и установления подлинности авторства;

интеграция с платформой обеспечивает доступ к информации по курсу обучения, обновлениям данных, спискам и оповещениям, а также возможности социального обучения в рамках интерфейса Facebook.

Обновлен Календарь, как часть интегрированного пользовательского интерфейса.

  • Появились новые возможности использования мультимедиа
  • стало доступным создание богатых по содержанию учебных курсов с помощью более гибкого текстового редактора
  • увеличена скорости взаимодействия между студентами и преподавателями с использованием единой информационной панели
  • расширены возможности анализа учебной деятельности и отчетности и др. возможности обновленной платформы Blackboard Learn 9.1 (SP10)

Тестирование

В течение трех последних месяцев более 50 колледжей, университетов, средних школ и учебных округов, а также профессиональные организации в США и по всему миру принимали участие в бета-тестировании версии 9 широко применяемой программы Blackboard Academic Suite (включавшей до этого выпуски с 6 по 8, а также версию CE). Новая версия прошла также более 70 тыс. часов тестирования и отработки производительности в рамках обычного процесса разработки нового продукта Blackboard.

Состав Blackboard Learn

  • Blackboard Course Delivery – платформа электронного обучения, предназначенная для управления виртуальной обучающей средой и предоставления платформы для курсов дистанционного обучения;
  • Blackboard Content Management – хранилище электронных образовательных ресурсов, предназначенное для централизованного накопления и структурирования электронных образовательных ресурсов, а также управления доступом к ним пользователей и внешних приложений;
  • Blackboard Community Engagement – учебный портал, предназначенный для организации единого доступа к сервисам системы Blackboard Learn, обеспечения коммуникаций и совместной работы пользователей.

Система обеспечивает единую интерактивную среду для обучения, взаимодействия, обмена информацией между обучаемыми или студентами и преподавателями и инструкторами вуза. Она помогает управлять виртуальной обучающей средой, создавать электронные образовательные ресурсы, обеспечивать удаленный доступ к образовательным ресурсам учебного заведения, осуществлять контроль образовательного процесса, предоставлять платформы для курсов дистанционного обучения, накапливать, структурировать, управлять доступом, пополнять образовательную базу, а также предоставлять средства коммуникации и информирования участников.

Решение способствует в автоматизации основных сфер деятельности вуза в образовательном процессе: подготовка образовательных материалов, дистанционное обучение, совместная научно-исследовательская деятельность, учет и контроль персональных критериев образовательного процесса, ведение нормативно-справочной информации, совместная работа удаленных членов образовательных проектов.

Типы и направления программ

Технический университет УГМК проводит программы повышения квалификации и профессиональной переподготовки по целому ряду направлений:

  • «производство» (горное дело, черная и цветная металлургия, металлообработка, машиностроение и т. д.);
  • «информационные технологии»;
  • «внешнеэкономическая деятельность»;
  • «управление персоналом и менеджмент»;
  • «право»;
  • «экономика»;
  • «логистика, закупки» и др.

Всего вуз предлагает клиентам около 300 программ дополнительного образования. При этом, отслеживая запросы от предприятий, специалисты университета ежегодно обновляют около 40% уже существующих курсов и добавляют новые.

Профессиональная переподготовка

Чтобы получить новую квалификацию на базе уже имеющегося высшего или среднего специального образования, достаточно пройти курсы профпереподготовки. Они предназначены для руководителей и специалистов подразделений, сотрудников кадровых отделов и технических работников.

Сегодня университет предлагает слушателям 5 таких курсов. Эти комплексные программы рассчитаны на 250–256 академических часов, состоят из нескольких модулей, охватывают широкий круг взаимосвязанных дисциплин и проводятся в дистанционном, онлайн- и очно-заочном форматах, без отрыва от производства. Темы следующие:

  • Управление персоналом;
  • Металлургия цветных металлов;
  • Техносферная безопасность;
  • Диспетчер автомобильного и городского наземного электрического транспорта;
  • Контролер технического состояния автотранспортных средств.

Для топ-менеджеров методисты университета разработали специальный курс «MBA для производства». Его ведут приглашенные тренеры из ведущих российских бизнес-школ, которые помогают слушателям создавать реальные проекты для развития своего бизнеса. Участников научат системно подходить к принятию управленческих решений, работать с рисками и запасами, ознакомят с самыми современными инструментами оценки качества и экономного производства.

Повышение квалификации

Хорошо отлаженная система повышения квалификации – залог правильной организации труда на предприятии, высокого профессионализма руководителей и рядовых сотрудников. В университете такие курсы посвящаются наиболее актуальным вопросам:

  • «Организация труда на предприятии. Нормирование труда рабочих и РСиС. Нормирование труда ремонтного персонала»;
  • «Система энергетического менеджмента в соответствии с международным стандартом ISO 50001 в работе энергетического и технологического персонала»;
  • «Современные методы очистки промышленных сточных (промливневых) вод»;
  • «Специализированные программные продукты MICROMINE для геологического обеспечения горных работ»;
  • «Складская логистика. Управление запасами и товарными потоками»;
  • «Объективная оценка строительной продукции: сметный расчет и фактические затраты на различных этапах строительства объекта» и др.

Пользуются популярностью курсы повышения квалификации по безопасности при работе на высоте (I–III группы) и руководству работами по ликвидации аварий. Есть программы по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям, противодействию экстремизму и коррупции.

С помощью обучающе-контролирующей системы «Лимпокс» проводятся дистанционные курсы по подготовке к аттестации в Ростехнадзоре для получения или подтверждения допуска по электробезопасности. Аналогичные программы вуз проводит для руководителей и специалистов по обслуживанию тепловых сетей и систем газораспределения.

Материал подается структурированно, без «воды», и все знания будут действительно полезны специалистам в каждодневной работе. Большинство программ повышения квалификации рассчитано на 16 и 40 академических часов, реже – на 72.

Примечания

  1. . Дата обращения: 3 августа 2020.
  2.  (недоступная ссылка). Дата обращения: 11 декабря 2016.
  3. Деловой квартал. . ekb.dk.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  4. . www.kommersant.ru (27 сентября 2013). Дата обращения: 21 ноября 2019.
  5. ↑ . expert.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  6. . РИА Новости (20130715T1609+0400). Дата обращения: 21 ноября 2019.
  7.  (недоступная ссылка). Дата обращения: 21 ноября 2019.
  8.  (недоступная ссылка). Дата обращения: 21 ноября 2019.
  9. . Лента новостей Екатеринбурга. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  10. ↑ . ТАСС. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  11. . www.e1.ru (18 марта 2016). Дата обращения: 21 ноября 2019.
  12. ↑ . tu-ugmk.com. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  13. . www.kommersant.ru (7 июля 2016). Дата обращения: 21 ноября 2019.
  14. Набойченко С. С. УрФУ и УГМК — многолетний союз ученых и производственников // Известия высших учебных заведений. Цветная металлургия. — 2015. — Спецвыпуск. — С. 4
  15. . www.obltv.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  16. . www.obltv.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  17. . www.kommersant.ru (28 декабря 2017). Дата обращения: 21 ноября 2019.
  18. . www.obltv.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  19. . Информационное агентство «Европейско-Азиатские Новости». Дата обращения: 21 ноября 2019.
  20. . Информационное агентство «Европейско-Азиатские Новости». Дата обращения: 21 ноября 2019.
  21. . veved.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  22. . ТАСС. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  23. . ТАСС. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  24. . samopoznanie.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  25. Евгения Скачкова. . Сетевое издание «Областная газета» (31 августа 2017).
  26. . tu-ugmk.com. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  27. Корпоративный журнал УГМК. — 2016. — № 12. — С. 8
  28.  (недоступная ссылка). Дата обращения: 29 декабря 2016.
  29.  (недоступная ссылка). Дата обращения: 9 декабря 2016.
  30. . www.umbr.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  31. . www.umbr.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  32. . www.umbr.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  33. . Дата обращения: 21 ноября 2019.
  34. . ural.aif.ru (4 сентября 2014). Дата обращения: 21 ноября 2019.
  35. ↑ . ТАСС. Дата обращения: 21 ноября 2019.
  36. . www.obltv.ru. Дата обращения: 21 ноября 2019.

Научная деятельность

2 сентября 2014 года при вузе был открыт Научно-исследовательский центр университета, созданный при участии Уральского федерального университета и УГМК. Функционирование центра поддерживают созданная в 2013 году кафедра УрФУ «Металлургия» (ее возглавляет директор Института материаловедения и металлургии УрФУ доктор технических наук В. А. Мальцев) и входящее в состав УГМК Акционерное общество «Уралэлектромедь». УрФУ закупил специальное научное оборудование, потратив на него 171 млн руб., а УГМК выделила 200 млн руб. на строительство и оснащение 4-этажного здания.

Лаборатория физико-химических методов исследования

В составе Научно-исследовательского центра 7 лабораторий:

  • Физико-химических методов исследования;
  • Пирометаллургическая;
  • Обработки металлов давлением;
  • Рудоподготовки и обогащения
  • Теплофизики, автоматизации и экологии промышленных печей;
  • Теории металлургических процессов;
  • Гидрометаллургии с опытным участком гидрометаллургической переработки.

В 2017 году были созданы 3 новые лаборатории:

  • Геологии, геодезии и маркшейдерии;
  • Автоматизированного электропривода;
  • Автоматизированных систем управления.

Стоимость

Цена курсов дополнительного образования в вузе зависит от их типа и трудоемкости, количества слушателей в группе, места и формы обучения. Стоимость лучше всего уточнять у администрации университета или на сайте вуза, где представлена подробная информация о каждой программе. Общие же сведения о расценках отражены в таблице ниже. Оплатить услуги можно наличными через банк, картой MasterCard или Visa, а также при помощи системы «Яндекс.Деньги».

Тип программы Минимальная стоимость, рублей Максимальная стоимость, рублей
Профессиональная переподготовка 6000 30 000
Повышение квалификации 2300 60 000

Общая характеристика

Технический университет (ТУ) УГМК был создан в г. Верхняя Пышма под Екатеринбургом в 2013 году с целью подготовки квалифицированных кадров для разных отраслей промышленности. Это уникальное учебное заведение, где ежегодно получает образование свыше 13 тысяч человек. Своих специалистов сюда уже направили в общей сложности более 100 предприятий и организаций со всей России, в том числе ПАО «Уралжелдорпроект», Трубная металлургическая компания, ОАО «Тверской вагоностроительный завод», ООО «Икеа-Дом», ПАО «Сбербанк».

С 2014 года при университете работает созданный в сотрудничестве с УрФУ исследовательский центр с 10-ю лабораториями, который занимается научными изысканиями и разрабатывает проекты для предприятий-заказчиков.

Корпоративным клиентам предлагается большой перечень услуг:

  • создание проектов;
  • обучение по стандартной программе или разработка новой с учетом задач предприятия и отраслевой специфики;
  • создание электронных курсов и их сопровождение;
  • занятия в вузе или на территории заказчика.

В числе прочих курсов вуз предлагает модульные программы подготовки руководителей. В сжатые сроки под контролем лучших преподавателей слушатели получат базовые навыки управления и узнают тенденции развития бизнеса. Также университет предлагает разнообразные программы дополнительного образования для специалистов как непосредственно в производственной сфере, так и в смежных с ней областях.

Работа вуза отмечена рядом наград, в том числе премией «IT-лидер» за весомый вклад в продвижение информационных технологий в образовании, а также национальной премией ERAECO за разработку экологической программы по охране атмосферы.

Выпускники курсов получают официальные документов установленного образца: дипломы о профпереподготовке и удостоверения о повышении квалификации. Они печатаются на специальной бумаге в типографии, защищены от подделок и признаются на всей территории страны.

Формы занятий и сроки

Обучение на базе ТУ проходит в 3-х формах:

  • Очно. Лекции и семинары в аудиториях университета, а также практика в исследовательских лабораториях. Как правило, такой вид занятий требует полного отрыва от производства.
  • Очно-заочно. Формат, оптимальный для программ с большим количеством часов. Одну часть материала слушатель осваивает в учебных классах, другую – самостоятельно в домашних условиях.
  • Дистанционно. Участник получает допуск к образовательной платформе, где размещены необходимые материалы (методические пособия, видеолекции, сборники заданий). Все темы он изучает сам, а затем отсылает в университет ответы на контрольные вопросы.
  • Онлайн. Эта форма отличается от предыдущей тем, что слушатель участвует в вебинарах и может при необходимости сразу же задавать вопросы преподавателю. Обычно такой вид занятий характерен для краткосрочных программ.

График проведения курсов утверждается на несколько месяцев вперед и размещается на сайте университета. С корпоративными клиентами сроки оговариваются индивидуально.

Факультеты и специальности

В здании университета около главного входа. Декабрь 2016 года

Подготовка специалистов с высшим образованием началась в сентябре 2015 года. В 2016 году вуз получил государственную аккредитацию, которая дает ему право выдавать диплом государственного образца по восьми программам высшего образования:

  • Бакалавриат — Электроэнергетика и электротехника, Автоматизация технологических процессов и производств, Металлургия;
  • Специалитет — Горное дело;
  • Магистратура — Электроэнергетика и электротехника, Автоматизация технологических процессов и производств, Металлургия, Экономика
Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Adblock
detector