Курсы программирования с нуля. топ-10 лучших онлайн-школ

Время и активность — ваши помощники

Многие бесплатные курсы предполагают предварительный онлайн-отбор. Если вы планируете попасть на такой курс, начните проходить эти отборы как можно раньше. Например, если вы студент, подавать заявки уже можно будет с первого курса, а на третьем или четвертом курсе, когда у вас появится время для подобных занятий, вы уже будете готовы. Так вы поймете основные типы задач, то, как работают системы тестирования, и не потратите несколько лет впустую в попытках пройти отбор на бесплатный курс.

Мало просто пройти обучение и ждать предложений от топовых компаний: поиск работы — длительный процесс даже для специалистов с серьезным бэкграундом, что уж говорить про тех людей, которые только начали свой карьерный путь.

Пассивность не сыграет вам на руку, даже если вы проходите курсы с гарантированным трудоустройством. На самом деле работу после прохождения образовательной программы никто вам гарантировать не может — это двусторонний процесс, где многое зависит от вас. Организатор курсов только предоставляет вам среду, где вы сможете получить новые знания и условия для трудоустройства, дает карьерные консультации. А вот то, как вы пройдете собеседование и выполните тестовые задания, зависит только от вас.

— Как найти работу после курсов, если нет опыта в программировании?

Александр Максимкин: Мало кто после курсов сразу находит работу — сначала придётся прокачать навыки. На поиск работы новичку без опыта понадобится полгода-год. Отсутствие опыта — не какая-то непреодолимая преграда, опыт легко получить на фрилансе и в собственных проектах во время обучения и поиска работы.

Я окончил учёбу два месяца назад и сейчас дополнительно прохожу курс по React — это самый популярный фреймворк. Ещё планирую сделать несколько своих проектов, чтобы потренироваться и пополнить портфолио. Когда освою React, начну более активно искать работу.

Дмитрий Карпов: В мае я составил резюме по образцу с курса и стал откликаться на вакансии — причём не только джуна, но и мидла. Получил около 40 отказов. Я не огорчался: на первых порах отказы — это нормально. К тому же было и два предложения — но они мне не подошли.

Ещё я отправил резюме в программу трудоустройства Skillbox. Они переслали мои контакты в эйчар-отдел Group-IB, международной компании, которая занимается кибербезопасностью. И меня пригласили на собеседование. После технического интервью я получил тестовое из двух задач. На него дали всего восемь часов. Потом оказалось, что я многое сделал неправильно. Я уже думал, что меня не возьмут, — а мне прислали оффер. Теперь я — младший Python-разработчик в Group-IB.

Дополнение редакции

Отказы — нормально. Рано или поздно начнут поступать и предложения. Не стоит соглашаться на первый же оффер, вакансия должна понравиться. Также вам могут дать совет подучить какие-то технологии и прийти на собеседование в следующий раз. Так что получать обратную связь полезно для роста.

Илья Космачев: Найти работу непросто — сейчас большая конкуренция среди джунов. Курсов на рынке много, и они ещё не завоевали доверия у работодателей. На собеседованиях я не раз слышал, что всем всё нравится, но не хватает уверенности в моих знаниях: есть моменты, где я плаваю. Но это неудивительно — всю информацию на курсе приходилось усваивать в сжатые сроки.

Мне порекомендовали ещё полгода попрактиковаться на собственных проектах, чтобы в голове всё улеглось, а потом прийти снова. Советую больше общаться, быстрее входить в тусовку, набирать знакомства, следить за топовыми экспертами в сфере и много практиковаться.

UX-дизайнер

Чем занимается

UX-дизайнер (от англ. user experience — «опыт пользователя») отвечает за внешний и внутренний интерфейс сайта, приложения, компьютерной игры или устройства, улучшая его или создавая с нуля.

Каждая из перечисленных сфер имеют свою специфику. Например, UX-дизайнер, занимающийся приложением или сайтом для обычных пользователей, подстраивается под потребности аудитории и старается сделать интерфейс максимально интуитивно понятным. Но если он создает программное обеспечение для бухучета или любой другой профессиональный сервис, то приоритетная цель — максимально эффективный функционал. Поэтому стороннему наблюдателю интерфейсы таких систем часто кажутся перегруженными и крайне неудобными. Зато профессионалам они позволяют решать весь комплекс задач, для которых их создали.

Чтобы освоить эту профессию, не обязательно иметь навыки графического дизайна и вообще уметь рисовать. Создавая прототип сайта, сервиса или приложения, такой специалист часто весьма смутно представляет себе визуальный стиль и цветовое оформление конечного продукта. Хотя многие из них работают по совместительству UI- и веб-дизайнерами — и вот они уже и рисуют, и занимаются структурой.

— Помогают ли курсы сменить профессию, особенно когда тебе за 30?

Дмитрий Карпов: Я хотел стать Python-разработчиком, и это получилось — хотя у меня семья, дети, ипотека и мне 36 лет. До курсов я десять лет проработал в 1С. Учиться начал с бесплатного интенсива в январе 2020 года. После этого начал искать более серьёзную программу — чтобы освоить профессию за четыре-пять месяцев. Выбрал Skillbox.

Александр Максимкин: Я отучился на пиарщика — но в итоге не проработал по специальности ни дня. А в 34 года решил кардинально поменять свою жизнь. Последние годы я занимался колеровкой красок — в этом направлении я вырос максимально, не осталось ничего, что я мог бы выучить, чтобы продвинуться по карьерной лестнице и начать зарабатывать больше. Я начал искать в интернете и понял, что хочу в IT — возможности для развития там почти безграничны. Но вариант снова пойти в вуз и потратить ещё пять лет меня не радовал. Поэтому я проанализировал рынок и выбрал курсы веб-разработки.

Илья Космачев: Программистом я хотел стать ещё в школе — но тогда меня запугали. Мол, это сложно. В итоге получил среднее специальное, работал автомехаником, менеджером по продажам — даже побывал предпринимателем. Спустя шесть лет таких мытарств решил, что всё-таки надо отучиться на разработчика. Высшее образование — это круто, фундаментально, но долго. А мне хотелось стать программистом быстро и комфортно. Сначала пробовал учиться сам, но вышло не очень — слишком много информации, технологии быстро меняются. Мне не хватало системы и опытного наставника. Сейчас я уже работаю джуниором.

Дополнение редакции

Если вам не 30, а 50 — это тоже не проблема. Барбара Страук из New York Times в своей книге «Тайны мозга взрослого человека» пишет, что пик способностей мозга приходится на 40–60 лет. А на vc.ru есть целая подборка историй западных айтишников, которые поменяли специальность после 50 лет.

Онлайн-университет Skillbox

В числе востребованных профессий, которые преподают в университете SkillBox, — веб-разработчик, digital-дизайнер, таргетолог, product-менеджер и десятки других. Стать дипломированным специалистом можно, обучаясь по программам длительностью свыше 12 месяцев. Студентам, успешно прошедшим три четверти соответствующего курса и работающим над проектами реальных заказчиков, предлагается подать заявку в центр карьеры Skillbox. С этого момента слушатель и hr-консультант ставят цели, связанные с поиском работы для первого: кандидата добавляют в Telegram-каналы с вакантными предложениями от партнеров, ему устраивают собеседования. Шансы получить должность мечты вполне реальные: среди компаний, в которых трудятся выпускники вуза, — Rambler, Альфа-Банк, Microsoft, МегаФон, МТС, Яндекс, Lamoda.
 

SCRUM-мастер

Набирающая популярность профессия. Этот специалист следит, чтобы все люди, участвующие в создании продукта (например, программного обеспечения), придерживались SCRUM-подхода.

Рабочий процесс делится на спринты — периоды продолжительностью от недели до месяца. В начале каждого из них команда ставит цели, в конце — подводит итоги. SCRUM-мастер помогает разбить процесс на задачи, оценить их и запланировать спринт. Он проводит ежедневные встречи, связывает людей друг с другом, общается с руководителем (продакт-оунером).

SCRUM-мастер — это своего рода тренер, который занимается с командой рефлексией и находит точки роста. Например, он отвечает за увеличение объема задач в рамках отдельно взятого спринта.

Roboschool

Возраст: 9-12 летСайт: https://roboschool.pro/Телефон: 8 800 511 68 16Формат обучения: онлайн или учебные классы.Стоимость: 3000 р. в месяц

Roboschool — это школа робототехники и программирования, в которой ребенок учится собирать и программировать специальные модели роботов и получает углубленные знания программирования в нескольких языковых средах. На курсах дети и подростки получают новые знания онлайн в удобное время.

А еще:

• 16 дисциплин
• 7 видов конструкторов
• 100+ обученных педагогов
• Рецензия АППО
• Онлайн обучение
• Собственная линейка конструкторов R:ED
• Участие в проекте ЦЦО
• Возможен налоговый вычет

Инструменты дистанционного образования:

• Личный кабинет с доступом с компьютера и телефона
• Учебно-методические материалы одобрены Министерством образования
• Практические домашние задания
• Сертификат по итогам курса

Программы обучения:

Карта развития ребенка:

Направление «Изобретатель»:

• Схемотехника «Знаток»
• Робототехника «R:ED START»
• Робототехника «R:ED ONE»
• Виртуальная робототехника
• Робототехника «R:ED PRO»
• Коптеростроение

Направление «Пограммист»:

• Scratch Junior
• Основы Scratch
• Программирование Minecraft
• Основы Python
• JAVA, C++
• Программирование БПЛА

Направление «Инженер»:

• Схемотехника «Знаток»
• Робототехника «R:ED START»
• Основы Scratch
• Виртуальная робототехника
• 3D моделирование
• Работа на станках с ЧПУ

Программы обучения:

Схемотехника «Знаток» — «Знаток» ориентирован на формирование представлений об электронике и электричестве у детей дошкольного и младшего школьного возраста. Он отлично развивает мелкую моторику и учит внимательности. Ребенок, видя, как работают электроцепи, получает базовые схемотехнические знания и учится на практике. На нашем курсе дети изучают основы электротехники и самостоятельно, под руководством опытного преподавателя, ставят опыты.

Робототехника «RED START» — Курс состоит из трех модулей по 12 занятий. На занятиях дети работают с простыми механизмами, основными видами передач, собирают проекты для наглядного изучения работы механизмов. Дети собирают разводной мост, пришельца, самолет, вилочный погрузчик, самосвал и экскаватор. Уделяется больше внимания творческой работе. В конце каждого модуля дети совместно с преподавателем готовят собственные проекты по пройденному материалу. Последнее занятие каждого модуля – открытый урок, презентация своего проекта перед учениками и родителями.

Робототехника «RED ONE» — Курс состоит из четырех модулей по 8 занятий. 1 модуль: «Механик» — является вводом в курс робототехники. Дети знакомятся с наборами и средой программирования RED CODE. 2 модуль: «Программист» — расширенный блок конструирования. Объемы и сложность конструкций и механизмов увеличиваются. 3 модуль: «Инженер» — основной упор сделан на творческую работу детей. Ребята знакомятся с устройством «Зуммер» и датчиками «Нажатия» и «ИК». 4 модуль: «Разработчик» — ученики занимаются проектной деятельностью. После каждого модуля выдается соответствующий сертификат.

Виртуальная робототехника — Новизна данной Программы заключается, в том, что при ее изучении используется специальная программная среда Studio 2.0, с помощью которой дети получают практический опыт в 3D моделировании, ориентации в пространстве, логике и взаимодействуют с компьютером. Цель Курса: формирование основ технического мышления у младших школьников.

Scratch Junior — изучать языки программирования детям в возрасте 6-7 лет сложно. Они не могут запомнить все команды и алгоритмы. Массачусетский технологический институт разработал визуальное программное обеспечение Скретч, которое легко освоят не только подростки, но и учащиеся начальных классов.

Основы Scratch — Курс представляет собой цикл занятий, направленных на освоение основ программирования, создание анимаций и игр.

Программирование Minecraft — Школа программирования и робототехники Roboschool создала программу обучения программирования на Minecraft для детей от шести до девяти лет. Всемирно известная игра-конструктор — удобная, технологичная образовательная платформа, эффективный мотиватор к учебе и приобретению «стратегически важных» для современного мира умений. Дети будут учиться, отлично проводя время и полностью усваивая знания.

Основы Python – курс включает в себя первичное знакомство с программированием, работу с графикой и играми. Python — это простой, гибкий и самый популярный язык программирования, который используется практически во всех областях современной разработки. С его помощью можно создавать веб-приложения, писать игры, заниматься анализом данных, автоматизировать задачи системного администрирования и многое другое.

Как я составлял этот рейтинг — 10 факторов

Чтобы определить лучшие курсы я пользовался следующими критериями:

1. Все включено. Я считаю, что в хорошей онлайн-школе вас должны полностью провести от ничего не понимающего новичка до полноценного специалиста, который может претендовать на хорошее высокооплачиваемое место. Поэтому на первых местах оказались онлайн-школы с полноценными курсами программирования, что называется, с нуля.
2. Цена. Формула «дорогие курсы = хорошие курсы» не всегда работает правильно. Но так уж сложилось, что за действительно хорошие условия придется хорошо заплатить.
3. Способы оплаты и возможность рассрочки. Пункт вытекает из предыдущего — не у всех есть на руках 100 штук, чтобы сразу оплатить весь курс. Поэтому в приоритете школы с возможностью платить в рассрочку (раз в месяц или как-то еще).
4. Отзывы. Я стараюсь учитывать отзывы только реальных учеников. Несколько моих знакомых учились в топовых онлайн-школах и рассказали мне о своих впечатлениях. Они, в принципе, подтвердили мои домыслы — если ты действительно учишься, то все будет окей.
5. Помощь в трудоустройстве. Хорошая онлайн-школа предлагает стажировки или помощь в трудоустройстве. Практически все топовые платформы это делают. Те, где этого нет, оказались ниже в моем списке.
6. Преподаватели. Они действительно должны знать о чем рассказывают. Поэтому в топе школы с учителями-практиками, которые помимо преподавания работают в крутых IT-компаниях России или других стран.
7. Длительность курсов. Программа обучения не должна быть слишком поверхностной или водянистой. Средняя длительность — 9-12 месяцев.
8. Гарантии. Топовые онлайн-университеты дают гарантии своим студентам (помощь в трудоустройстве, составлении резюме и т. д.). Но это не значит, что вы можете вообще ничего не делать. Этот пункт обязательно будет в договоре.
9. Скидки и бонусы. Конечно, всем хочется вместо условных 100 тысяч потратить всего 80, а остальное отложить для других целей. Поэтому наличие бонусов и скидок я тоже учитываю.
10. Дополнительные курсы и soft skills. Сейчас хороший программист должен обладать гибкими навыками. Поэтому высоко ценятся школы, где помимо основной программы предусмотрены дополнительные занятия. Желательно, без доп. оплат, в «подарок».

Udemy

Образовательный портал публикует комплексы занятий по разным направлениям, которые разработаны вузами, фирмами и индивидуальными экспертами

Посетителям, нацеленным на быстрое трудоустройство, резонно обратить внимание на онлайн-курсы компаний, заинтересованных в подготовке кадров для собственных штатов. Возможность роста имеется не только у учеников портала, но и у разноплановых специалистов, которых Udemy приглашает выступить в роли преподавателей и размещать на портале собственные веб-курсы

Продвигая подобные разработки, авторы могут, по заверениям основателей сервиса, неплохо зарабатывать на их продаже.
 

— Как готовиться к собеседованиям?

Анна Оглузина: У нас был и позитивный, и негативный опыт собеседований с выпускниками курсов. Например, аналитику и Big Data многие изучают, потому что это модно. Такие люди занимаются не очень старательно и проваливают собеседования. Попадались соискатели, которым не хватило понимания SQL или теоретических знаний. Я рекомендую перед собеседованием перечитывать теорию, чтобы освежить основы.

Многие обещают выполнить и прислать тестовое к определённому сроку — и не присылают. Если кто-то выслал его вовремя — это уже хороший показатель

Джунам важно продемонстрировать обучаемость, усидчивость, способность организовать свою работу. Это касается всех новичков — на первом месте работы придётся многому учиться

Ещё важна здоровая уверенность в своих силах. У нас одна из кандидатов в iOS-разработчики пришла из финансов и без технического бэкграунда. Мы её не взяли только потому, что она проявляла неуверенность. Всё время упоминала, что у неё нет технического бэкграунда, извинялась за прошлый опыт. Если бы не это, у неё были бы все шансы — она соответствовала требованиям и хорошо справилась с тестовыми.

Дополнение редакции

Для трудоустройства важны уверенность в себе и софт-скиллы: терпение, пунктуальность, обучаемость и способность к самоорганизации. На них смотрят не меньше, чем на технологический стек.

Юрий Иванов: Какой-то процент сотрудников мы нанимаем после курсов. Основные критерии: скорость обучения, горящие глаза и желание развиваться в IT. Стажёры с сильной мотивацией могут делать очень много. И если мы видим, что человек готов инвестировать время в развитие, новые знания, — мы его возьмём. Конечно, не обходится и без печальных кейсов — когда у людей во время стажировки пропадает энтузиазм. С такими мы прощаемся, но не внезапно — сначала даём фидбэк и ставим срок для исправления ситуации. Мы предлагаем соискателям углублённую оплачиваемую стажировку. На ней даже те, кто пришёл с минимальным опытом, достигают хороших результатов.

Дополнение редакции

Работодателям требуются ваши навыки и опыт, а не корочки и сертификаты. Поэтому лучший способ подготовиться к собеседованию — решать тестовые задания и проводить работу над ошибками.

Антон Назаров: Если тебя позвали на собеседование, когда у тебя в резюме только курсы, ты уже молодец. Потому что многие смотрят прежде всего на опыт. Для новичков попасть на собеседование и есть главная задача. И если позвали на одно, то, скорее всего, позовут ещё на три-четыре. Ходить по собеседованиям надо, пока не перестанешь ошибаться.

У меня так и работало. На первом собеседовании я был полным нулём. Потом потренировался и в итоге на третьем уже ответил на все вопросы. Задача на собеседовании — показать, что ты не просто прослушал курсы, а добился результата: вот мой проект, вот код, вот ссылка на GitHub-профиль.

Не нужно пугаться негативных реакций. Я писал в Twitter тред о том, как проходил собеседования на российском рынке — причём уже будучи сеньором. Так вот, отношение рекрутеров преимущественно было очень токсичным и неприятным. Поэтому расстраиваться не надо, нужно записывать вопросы и навёрстывать пробелы. Много отказов происходит даже не из-за отсутствия знаний, а потому что вы не сошлись характерами с работодателем. Такие отказы — это отлично, потому что вы не будете надоедать друг другу на работе.

Валентин Домбровский: Если за спиной есть техническое образование, будет легче. Одного нашего выпускника, который очень хорошо знал математику, пригласили работать над проектами в сфере Big Data. Но его знания Python были скорее приложением к математике. Далеко не всегда от кандидата требуется всё, что описано в вакансии. Работодатель нередко готов пойти на компромисс и взять человека, который соответствует требованиям только на 70%. Главное — не засиживаться в стадии «я ещё не готов». Если вы действительно не готовы — вам скажут об этом на собеседовании и даже могут дать рекомендации, что именно надо подкачать. Ищите любую возможность получить обратную связь.

Илья Космачев: Если просто читать теорию, ничего не выйдет. Самый действенный способ прокачать практику — рассылать резюме и выполнять тестовые задания. Ещё можно загуглить проекты для новичков и начать их делать. Чтобы попрактиковаться на реальных задачах, можно попробовать и фриланс. Тренажёры — вещь полезная, но они не заменят практику. Хотя некоторые работодатели смотрят статистику на Сodewars.

Курсы по Data Science, SQL и анализу данных (ТОП-7)

№7. Профессия Data Scientist: машинное обучение от Skillbox

Цена: 115 000 рублей, или 69 000 рублей со скидкой. 

Продолжительность: 13 месяцев.

Сертификат/диплом: диплом, после защиты. 

Формат обучения: просмотр видеоуроков + выполнение заданий в удобном темпе + работа с экспертом + защита диплома.

№6. Профессия Data Analyst от SkillFactory

Цена: 254 988 рублей, со скидкой — 191 250 рублей.

Продолжительность: 18 месяцев.

Сертификат/диплом: сертификат школы. 

Формат обучения: изучение востребованных навыков + сбор кейсов в портфолио + тренажеры с практикой + прокачка soft skills. 

№5. Курс SQL и получение данных от Нетологии

Цена: полная цена 23 900 рублей, со скидкой — 19 100 рублей.

Продолжительность: 1 месяц.

Сертификат/диплом: удостоверение о повышении квалификации. 

Формат обучения: изучение теории + домашние задания + консультации + подготовка к собеседованию + подбор вакансий. 

№4. Профессия Data Scientist от SkillFactory 

Цена: 540 000 рублей без скидки, 405 000 рублей со скидкой.

Продолжительность: 24 месяца.

Сертификат/диплом: сертификат SkillFactory. 

Формат обучения: теория + обучение в игровой форме + практика + тренажер + тесты и интерактивные задания + развитие soft skills. 

№3. Профессия специалист по Data Science от Яндекс.Практикум 

Цена: 90 000 рублей единоразовым платежом, 104 000 рублей при рассрочке. 

Продолжительность: 8 месяцев. 

Сертификат/диплом: диплом.

Формат обучения: практика + тренажер + поддержка команды наставников. 

№2. Факультет Аналитики Big Data от GeekBrains

Цена: 270 000 рублей, или 162 000 рублей со скидкой. 

Продолжительность: 18 месяцев. 

Сертификат/диплом: сертификат + диплом. 

Формат обучения: работа над реальными проектами + помощь наставников + основательная математическая подготовка + курсы вне четверти. 

№1. Профессия Data Scientist от Skillbox

Цена: 232 500 рублей, или 116 250 рублей со скидкой. 

Продолжительность: 18 месяцев. 

Сертификат/диплом: да, выдаётся после защиты.

Формат обучения: видеоуроки + домашка + работа с наставником + итоговая дипломная работа + бонусные курсы (универсальные знания программиста и английский для IT-специалиста).

Другие бесплатные курсы

• Курс digital-предпринимательства от «Нетологии».
• Курсы от EduMarket.
• Проект «Первый шаг в профессию» от Skillbox — несколько уроков по дизайну, разработке игр, маркетингу и т. п.
• Курсы от «Универсариума» и Stepik для изучения азов журналистики.
• Видеокурс «Интуита», в рамках которого происходит знакомство с работой журналиста в информационном агентстве.
• Бесплатные места в школе редакторов «Бюро».

Спасибо Натали Юровской, Игорю Филипьеву, Валентину Даречкину, Дмитрию, Евгению Никифорову, Илье Кузнецову, Сергею Черкасову, Элине Камаевой, Владимиру Воладоресу, Георгию Скобелеву, Таше Сиводед и другим специалистам, помогавшим в написании статьи.

Маркетолог-аналитик

Зарплата и карьерный рост

Начинающий маркетолог-аналитик получает в Москве 70 0000–90 000 рублей. В небольшой компании, скорее всего, придется работать одному и, помимо этого, взять на себя еще и ряд задач из смежных профессий. В крупных фирмах, как правило, есть отдел маркетинга, где каждый сотрудник имеет более узкий круг обязанностей. Успешный работник в перспективе может возглавить такой департамент или стать заместителем генерального директора, курирующим это направление.

Где этому учат

У Product University есть 8-недельный курс. Если вы найдете работу в течение 6 месяцев после окончания обучения, то обязуетесь отдать половину первой зарплаты.